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國家實行注冊安全工程師制度的目的分析

國家目前安全生產(chǎn)事故多發(fā)。在此多事之秋，如何穩(wěn)定現(xiàn)有的安全管理、技術(shù)人員隊伍，就成了知識經(jīng)濟時代安全生產(chǎn)工作的首要問題。國家實行注冊安全工程師制度，就是為了解決這個問題——給生產(chǎn)經(jīng)營單位提供符合要求的安全生產(chǎn)管理、技術(shù)人員。

注冊安全工程師的前景

非常樂觀。注冊安全工程師的社會地位和待遇在未來三、五年內(nèi)，將達到不低于注冊會計師、注冊律師的水平，但是國家局沒有明說。為什么國家局不明說?因為如果現(xiàn)在國家局明確規(guī)定了注冊安全工程師的權(quán)利和待遇，那么將有很多現(xiàn)在不從事安全生產(chǎn)工作的人參加注冊安全工程師考試，那樣就違背了國家局的初衷——要讓絕大多數(shù)為安全生產(chǎn)事業(yè)作出貢獻的老安全員在三年內(nèi)成為注冊安全工程師。另外，只有注冊安全工程師的人數(shù)達到一定數(shù)量后，國家才可能要求生產(chǎn)經(jīng)營單位依法配備注冊安全工程師。國家局在等，通過考試的人也要耐心地等。

待遇水平

注冊安全工程師的待遇將來會提高到非常高的水平。

第一種人，是有能力、有作為的人，這些人的待遇將達到安全副總的水平，準確的說法叫“安全總監(jiān)”。具體說來，這些人具備全面的知識和豐富的工作經(jīng)驗，能夠確實提高本單位的安全生產(chǎn)水平。這些人原先的待遇基本上已經(jīng)達到了副廠級或正科(處)級，只不過注冊安全工程師執(zhí)業(yè)辦法實施后，要求他們必須通過注冊安全工程師考試。

第二種人，是一般的安全管理人員，他們的待遇將提高到安全科(處)長的水平。這些人的待遇，提高到了原來頂頭上司的水平，必然努力工作，想方設(shè)法增加所在單位的安全生產(chǎn)，這樣就實現(xiàn)了穩(wěn)定現(xiàn)有的安全管理、技術(shù)人員隊伍的目的。

第三種人，屬于安全生產(chǎn)領(lǐng)域的知名、博士或海歸派，成立注冊安全工程師事務(wù)所，為生產(chǎn)經(jīng)營單位提供安全生產(chǎn)相關(guān)的技術(shù)服務(wù)。這些人的生活較滋潤，實現(xiàn)了名利雙收。

第四種人，從原來的單位跳槽到中介機構(gòu)工作。這些人的收入隨政策、市場的變化而變化，可能比一般的安全管理人員提高了，但相對來講不夠穩(wěn)定。社會地位也不如第一、第三種人。