在大眾眼里，公務員一直以來有舒適且福利好的崗位，參加公務員考試是每屆大學畢業(yè)生大多數(shù)的選擇，說到公務員的好，大家的理由基本都是工作穩(wěn)定，福利待遇好。不光考的人覺得好，家長也覺得好，社會地位高導致公務員相親成功率也高。特別是家里如果有小孩子考上了公務員并已經(jīng)上崗，對家里人來說是一件非常驕傲的事。

說完這些，筆者接下來帶大伙看看公務員工資體系，說到福利待遇好，到底好在哪？

公務員的工資都是由職務工資(基本工資)、級別工資、規(guī)范津貼補貼組成的。不同地區(qū)基本工資會有所不同，不過相差也不會太大。

剛上崗的本科畢業(yè)生，在試用期期間工資大概在3300元，另外算上醫(yī)療補助等，最終能拿到3700元，如果是研究生的話，差不多得4000元左右。通常情況下，公檢法部門的工資會高于其他部門的，偏遠地區(qū)高于內(nèi)陸地區(qū)的。

公務員工資高低取決于級別

我們要明白，公司看績效，教師走職稱，而公務員主要取決于級別。級別越高，工資就會越高。公務員是每兩年一晉級，每五年一晉檔，晉了之后工資就會有上漲，只是幅度不會太大，100元之內(nèi)吧，晉的級越高，調整的幅度越大。對基本工資進行定位的時候，個人的學歷往往起著很重要的作用，一般大專定辦事員、本科定科員。當然，不同地區(qū)還要根據(jù)具體情況來定，所以，沒有個具體的數(shù)，大概在3000-5000之間吧。

再說說公務員的公積金

公積金繳納的數(shù)額是工資總額的百分之十二，然后單位和個人各交一半?？梢哉f公務員繳納的基數(shù)要比在企業(yè)和工廠上班的高。也是公務員優(yōu)勢之一。

補助與津貼

公務員每月都會有車補、餐補等補助費，具體標準既要看地區(qū)，也要看單位，有的單位就沒有。一般的補助標準都是科員450元/月，科級干部650元/月，正處級1050元/月。看得出來，級別越高，補助也會越高。而津貼是每個公務員都有的，不論是什么崗，比如基層人員有外勤補貼、公安干警有執(zhí)勤崗津貼，根據(jù)崗位性質都會有相應的津貼。

需要注意的是，公務員整體編制大幅縮減，考的人還越來越多，畢竟僧多粥少，導致競爭力越來越大，同樣公務員內(nèi)部工作壓力也越來越大，不再是我們以前覺得的那樣輕松了，這其中有這兩類“公務員”崗位最辛苦。大家一起來看看是哪兩個吧!

首先排在第一位的一定是人民警察，大家都知道想當上一名警察，尤其社招入警的人群，他們畢竟沒有專業(yè)去學習，所以錄取后還要經(jīng)過嚴格的培訓學習，要進修德智體美勞等多方面課程，且還要學習格斗搏擊技巧或者法律法學知識。

就算上崗后人民警察這份工作也是不容易的，每天都需要和危險打交道到，哪里需要他們，他們就會出現(xiàn)在哪里，而且沒有太多的節(jié)假日，而且常年都是需要加班的，當我們可以享受春節(jié)假期的時候，有些人民警察還在堅守崗位，保衛(wèi)著人民群眾的安全。所以說他們的辛苦“他們敢說第二，沒人敢說第一”。

其次就屬于基層干部崗位，基層干部需要深入人際罕見的鄉(xiāng)村或者條件較差的農(nóng)村去工作，他們需要幫助每一個在這個村里的人民，而且只要有需要他們就得全年無休。

最后一名是辦公室部門，這也是以前人們認為的公務員最舒服的工作崗位就是坐在辦公室里辦公，其實大家只知其一不知其二，這類公務員崗位是一件非常考驗一個人的耐力的工作崗位，需要記錄大量的材料還不能復制粘貼需要有理有據(jù)的將材料整理書寫。