很多職場人在工作的時候，無論是處于何種職位，普通獵頭顧問也好，公司老總也罷，總有需要請假的時候?，F(xiàn)如今各種各樣的請假理由也是層出不窮：個人健康問題、相親、生孩子之類的。而據(jù)it獵頭所知，許多職員在請假的時候也總是十分猶豫，為了老板批假，總能想出各種千奇百怪的理由。事實上，只要職工在平時工作表現(xiàn)良好，請假合乎公司流程，理由得當(dāng)，老板很大程度上是會放行的。那么，職場人如何寫請假理由?什么樣的理由可以順利請到假呢?

1、注意請假的規(guī)劃

職場人如何寫請假理由?什么樣的理由可以順利請到假呢?在it獵頭看來，不論職場人是因為什么而請假，在請假之前，一定要做好請假的準(zhǔn)備，注意請假的方式，在公司里要按照系統(tǒng)的流程進(jìn)行請假申請。因為在提出申請之前，為了能夠保障工作正常進(jìn)行，老板很可能不會馬上就批假。所以，建議職場人在請假之前，先提前規(guī)劃，提前告訴跟老板進(jìn)行溝通，好讓老板有心理準(zhǔn)備，可以去接受請假的請求，順利請到假。

2、請假理由中寫好工作交接

事實上，很多老板之所以不愿意給員工批假，很大程度上是因為沒有其他職工可以頂替，這個崗位的工作沒有人去做。所以，it獵頭認(rèn)為，如果可以在請假之前很好的交接手中的工作，保證你在休假期間手中的工作也有人去做，那么你的請假是很有可能被批準(zhǔn)的。如果沒有人可以交接的話，可以在請假理由中寫到手頭的工作在加快處理，休假對工作的影響不大。

另外，還可以在請假理由中寫到可以在休假期間也進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓ぷ鳌Ｈ绱艘粊?，方便了老板對工作的安排，請假成功的幾率也就提高了?/p>

3、很難拒絕的理由

職場人如何寫請假理由?什么樣的理由可以順利請到假呢?據(jù)it獵頭經(jīng)驗所知，許多職員在請假前都會絞盡腦汁地去想有哪些請假理由，僅僅是正當(dāng)?shù)恼埣倮碛?，老板也是不太可能批假的。所以，提出很難拒絕的理由是非常有必要的。很難拒絕的理由因為個人而異，但大多有這幾個類別。第一是個人發(fā)展類請假理由，包括相親、考駕照、考證等等。這一類理由在認(rèn)知上是對個人比較重要的理由，老板一般都不會拒絕;第二類是家庭類理由，包括老婆生孩子、孩子生病、父母身體等等，但這一類請假理由如果不真實的話，在道德上是不合常理的。

因此，職場人為了能夠順利請到假，就需要認(rèn)真填寫請假理由，給出一個可以說服老板的理由，讓老板理解你請假的行為。