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      薪稅師含金量高嗎 全國都認可嗎

      發(fā)布時間:2020-09-01 14:27:05來源:轉(zhuǎn)載

      薪稅師含金量很高,薪稅師證書分為三個等級,一級薪稅師證書是獲得全球認可的,二級薪稅師正式并沒有獲得全球認可。我國目前持證人員大多集中在二級,三級薪稅師主要適用于人力資源管理專業(yè)、財稅專業(yè)、會計專業(yè)等計劃從事薪稅師行業(yè)。
                                      

      薪稅師證書含金量

      CCPA薪稅師證書分三級,一級主要適用于企事業(yè)單位負責人、人力資源部總經(jīng)理、財務(wù)部門總經(jīng)理等。二級主要適用于企事業(yè)單位人力資源部或財務(wù)部經(jīng)理等;三級主要適用于人力資源管理專業(yè)、財稅專業(yè)、會計專業(yè)等計劃從事薪稅師行業(yè)的大、中院校學生,或薪酬專員、會計專員、從事薪酬行業(yè)的其他工作人員等。

      薪稅師是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識及財稅基礎(chǔ)知識,又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計,并能熟練掌握薪酬支付、薪稅軟件使用及薪稅代理實務(wù)運用薪稅師的證書是綜合能力等級考試作為適應(yīng)時代發(fā)展及需要的新證書。因為CCPA解決了傳統(tǒng)財稅類證書不具備的創(chuàng)新力、管理力、執(zhí)行力、溝通力等綜合能力的訓練。而這此能力是目前財稅人才轉(zhuǎn)型升級的必需能力。

      如果確實是從事薪酬及稅務(wù)相關(guān)的HR或財務(wù)人員還是有必要再系統(tǒng)的進修一下的,屬于含金量比較高的證書。而如果你要靠這個證書在短時間進入這樣行當?shù)?,可能有點困難,還是需要更系統(tǒng)的學習及相關(guān)工作的積累。

      薪稅師和稅務(wù)師區(qū)別比較

      一、概念不同:

      薪稅師是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位。

      稅務(wù)師是指通過全國稅務(wù)師統(tǒng)一考試,取得《稅務(wù)師職業(yè)資格證書》,同時注冊登記、從事涉稅鑒證和涉稅服務(wù)活動的專業(yè)技術(shù)人員。

      二、報考條件不同

      稅務(wù)師:中華人民共和國公民,遵守國家法律、法規(guī),恪守職業(yè)道德,具有完全民事行為能力,并符合下列相應(yīng)條件之一的,可以報名參加稅務(wù)師考試:

      1、取得經(jīng)濟學、法學、管理學學科門類大學專科學歷,從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿2年;或者取得其他學科門類大學專科學歷,從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿3年。

      2、取得經(jīng)濟學、法學 、管理學學科門類大學本科及以上學歷(學位);或者取得其他學科門類大學本科學歷,從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿1年。

      3、符合上述報名條件,暫未取得學歷證(學位證)的大學生可報名,待取得學歷(學位)證書后再修改個人信息,上傳證書電子圖片。

      薪稅師:滿足下列條件之一者即可報考相對應(yīng)職業(yè)資格的考試。

      1、初級薪稅管理師

      ①高等院校在校生

      ②累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年 (含) 以上

      2、中級薪稅管理師

      ①取得??茖W歷滿3年,并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿2年

      ②取得本科及以上學歷滿2年,并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿1年

      3、高級薪稅管理師

      ①取得本科及以上學歷滿4年,并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿2年,且有擔任大中型企業(yè)財務(wù)主管或人事主管及以上職位

      ②取得注冊會計師、稅務(wù)師或人力資源管理師一級證書者,可免考理論考試,只參加論文考試即可。

      就業(yè)方向不同

      薪稅師就業(yè)方向:1、大中型企業(yè)的人力和財務(wù)部門:在我國企業(yè)發(fā)展的過程中,人力成本和稅務(wù)成本一直都是無法回避的問題。

      2、稅務(wù)師事務(wù)所等稅務(wù)服務(wù)機構(gòu):稅務(wù)師事務(wù)所是專職從事稅務(wù)代理工作機構(gòu),隨著稅收制度的逐步完善,稅收規(guī)模和納稅人數(shù)量的不斷擴大、公民納稅意識和維權(quán)意識的增強,我國涉稅鑒證和涉稅服務(wù)的需求必將逐步增長,因此也需要大量的稅務(wù)工作人員加入行業(yè)序列。這無疑為薪稅師的就業(yè)打開了一扇新的大門。

      3、人力資源服務(wù)公司:人力資源管理公司,指進行人力資源外包服務(wù)的專業(yè)服務(wù)第三方公司,人力資源服務(wù)公司有一向很重要的業(yè)務(wù)就是代理企業(yè)勞動關(guān)系管理,以及代理企業(yè)社保和公積金業(yè)務(wù)。

      稅務(wù)師就業(yè)方向:1、稅務(wù)機關(guān):通過稅務(wù)師考試的稅務(wù)干部,可與注會、司法人才一樣,進入各級稅務(wù)機關(guān)人才庫中。

      2、在稅務(wù)師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、企(事)業(yè)單位中從事納稅籌劃、稅務(wù)代理、稅務(wù)咨詢、稅務(wù)顧問以及其他涉稅事務(wù)的辦理等。

      3、企業(yè)及其他行業(yè):企事業(yè)單位中從事會計業(yè)務(wù)的處理與審計,財務(wù)活動的預(yù)測、稅收實務(wù)、分析與決策等。

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